社保包括哪些內容?想要了解更多關于社保主要包括哪些險種的知識，請看下面的介紹。
一、社保包含哪些?
1、基本養老保險制度：基本養老保險制度，是為了保障城鎮職工退休后的基本生活而建立起來的一項社會保障制度。該制度主要包括養老保險費的征集、基本養老保險個人帳戶、養老保險待遇、養老保險基金的使用和監督管理等內容。交夠15年及其以上達到法定退休年齡可以按月領取養老金待遇。
2、醫療保險制度：醫療保險制度是指為保障城鎮職工的基本醫療，合理利用醫療資源而建立起來的一種社會保險制度。該制度的主要包括覆蓋范圍和繳費辦法、基本醫療保險統籌基金和個人帳戶、基本醫療保險基金的管理和監督機制、醫療服務機構的管理等內容。
3、失業保險制度：失業保險制度是為了保障失業人員失業期間的基本生活，促進失業人員再就業而建立起來的一種社會保障制度。該制度主要涉及失業保險基金的建立和管理以及失業保險待遇等內容。
4、工傷保險制度：工傷保險制度是保障勞動者在工作中遭受事故傷害和患職業病后獲得醫療救治、經濟補償和職業康復的權利以及分散工傷風險，促進工傷預防的一項社會保障制度。包括工傷的范圍及其認定、勞動鑒定和工傷評殘、工傷保險待遇、工傷保險基金建立和管理、工傷預防和職業康復等內容。
5、生育保險制度：生育保險制度是為了維護女職工的合法權益，保障女職工在生育期間得到必要的經濟補償和醫療保健而建立起來的一種社會保障制度。
二、社保繳費比例
社保繳費比例，以3000元為例：
1、養老保險：單位繳20%，也就是600元;個人繳8%，240元;
2、失業保險：單位繳1.5%，也就是45元;個人繳0.5%，15元;
3、工傷保險：單位繳1.0%，也就是30元;個人不繳;
4、生育保險：單位繳0.8%，也就是24元;個人不繳;
5、醫療保險：單位繳10%，也就是300元;個人繳2%+3元，即60+3元;
如果你是個靈活就業者，社保全額由個人負擔的話，那你只需繳納養老保險和醫療保險。
個人繳納養老保險滿15年，到法定退休年齡(男60，女50周歲)就可以享受每個固定的退休金待遇。
總而言之，社會保險費征繳制度是規范包括基本養老保險費、基本醫療保險費以及失業保險費在內的社會保險費的征收、繳納，加強社會保險費的管理和保障社會保險費的發放而專門建立起來的一項制度。該制度與具體的社會保險險種結合，同時又獨立于這些具體的制度。社會保險費征繳制度的建立，是我國社會保險制度的基礎建設，對于培育和促進各種社會保險制度的建立和發展具有十分重要的意義。